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Einkäufer (m/w/d) im Sondermaschinenbau
- vor Ort
- Villingen-Schwenningen/ Rutesheim, Deutschland
Jobbeschreibung
Unser Mandant ist ein innovativer Maschinenbauer aus der Region Schwarzwald-Baar, der hochkomplexe Sondermaschinen und Fertigungssysteme entwickelt, fertigt und weltweit vertreibt. Das Unternehmen steht für Präzision, Qualität und Ingenieurskunst „Made in Germany“.
Mit rund 250 Mitarbeitenden ist der Betrieb ein wichtiger Arbeitgeber in der Region und überzeugt durch eine moderne Fertigung, ein dynamisches Team und nachhaltiges Wachstum.
IHRE VORTEILE
Das Unternehmen bietet seinen Mitarbeitenden attraktive Rahmenbedingungen:
Überdurchschnittliche Vergütung und Jahresprämie
30 Urlaubstage + Sonderurlaub bei besonderen Anlässen
Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung
Gleitzeitregelung mit Zeiterfassung
Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Schulungen
Zuschüsse zum Mittagessen und zur Mobilität
Familiäres Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen
Stellenanforderungen
IHRE AUFGABEN
Als Einkäufer (m/w/d) im Maschinenbau verantworten Sie die termingerechte und kostenoptimierte Beschaffung von mechanischen und elektronischen Komponenten. Ihre Aufgaben umfassen:
Disposition und Bestellung technischer Materialien und Komponenten
Einholung und Auswertung von Angeboten sowie Preisverhandlungen
Lieferantenmanagement und -entwicklung
Überwachung von Lieferterminen und Qualität
Mitwirkung bei der Optimierung der Beschaffungsprozesse
Enge Zusammenarbeit mit Konstruktion, Produktion und Lager
Stellenanforderungen:
Sie passen gut ins Team, wenn Sie folgende Voraussetzungen erfüllen:
Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Einkauf
Erfahrung im technischen Einkauf, idealerweise im Maschinenbau
Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office
Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
Teamorientierung, Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise
Interesse? Dann bewerben Sie sich jetzt mit Lebenslauf und Zeugnissen.
oder
vor Ort
- Villingen-Schwenningen/ Rutesheim, Baden-Württemberg, Deutschland
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Unser Prozess
Unser Einstellungsverfahren ist fair und transparent gestaltet - Wir gewährleisten einen möglichst leichten Zugang zu entscheidenden Informationen und Ressourcen, die dabei helfen, berufliche Ziele zu erreichen.
Telefoninterview
Nach der Kontakaufnahme führen wir ein Telefoninterview mit den Kandidaten, um die Fähigkeiten, Erfahrungen und beruflichen Ziele besser kennenzulernen.
Profilerstellung
Basierend auf dem Telefoninterview erstellen wir ein professionelles und aussagekräftiges Profil, das die Stärken und Qualifikationen hervorhebt.
Dieses Profil wird diskret und sorgfältig an unsere Kunden weitergegeben.
Direkte Vorstellung
Bei Interesse der Arbeitgeber arrangieren wir ein persönliches Vorstellungsgespräch.
Wir begleiten während des gesamten Prozesses, geben wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch und stehen bis zu der erfolgreichen Auswahl beratend zur Seite.